| 로그인 | 회원가입
 
회원가입 > 개인정보처리방침
회원가입
아이디찾기
비밀번호찾기
개인정보처리방침
이용약관

1 (수집하는 개인정보의 항목)

회사는 회원가입, 상담, 서비스 신청 등을 위해 아래와 같은 개인정보를 수집하고 있습니다.

◇ 수집 항목: 이름, 생년월일, 성별, 전화번호, 주소, 휴대전화번호, 이메일 주소, 직업, 직장 정보(기관명, 사업자등록번호, 주소, 부서, 직책, 직무), 서비스 이용기록, 접속로그, 쿠키, 접속 IP 정보, 결제기록, (고용보험환급과정 수강 시)주민등록번호

◇ 개인정보 수집 방법: 홈페이지 (회원가입, 수강신청, 이벤트, 게시판 등)

2 (개인정보의 수집 및 이용 목적)

회사는 수집한 개인정보를 다음의 목적을 위해 활용합니다.

◇ 서비스 제공에 관한 계약 이행 및 서비스 제공에 따른 요금 정산

??- 컨텐츠 제공, 구매 및 요금 결제, 물품배송 또는 청구지 등 발송, 금융거래 본인 인증 및 금융 서비스

◇ 회원 관리

??- 회원제 서비스 이용에 따른 본인 확인, 개인 식별, 불량회원의 부정 이용 방지와 비인가 사용 방지, 가입 의사 확인, 연령 확인, 14세 미만 아동 개인정보 수집 시 법정 대리인 동의여부 확인, 불만처리 등 민원처리, 고지사항 전달

◇ 마케팅 및 광고에 활용

??- 신규 서비스(제품) 개발 및 특화, 이벤트 등 정보 전달, 인구통계학적 특성에 따른 서비스 제공 및 광고 게재, 접속 빈도 파악 또는 회원의 서비스 이용에 대한 통계

◇ 고용보험환급 교육과정의 실시 및 결과에 대한 고용노동부 신고

??- 회원이 신청한 교육과정이 고용보험 환급과정인 경우, 고용보험 환급을 이유로 고용노동부에 신고하기 위하여 개인정보를 수집합니다.

 

3 (개인정보의 보유 및 이용 기간)

회사는 개인정보 수집 및 이용 목적이 달성된 후에는 예외 없이 해당 정보를 지체 없이 파기합니다. , 다음의 정보에 대해서는 아래의 이유로 명시한 기간 동안 보존합니다.

??- 보존 항목: 서비스 이용 기록, 접속 IP 정보

??- 보존 근거: 분쟁처리에 관한 기록

??- 보존 기간: 3

??- 보존 항목: 접속 로그

??- 보존 근거: 분쟁처리에 관한 기록

??- 보존 기간: 6개월

관계법령의 규정에 의하여 보존할 필요가 있는 경우, 회사는 아래와 같이 관계법령에서 정한 일정한 기간 동안 회원정보를 보관합니다.

??- 법률에 따라 당사가 보관하는 기록 (기간: 3, 근거: 근로자직업능력개발법)

??- 계약 또는 계약취소 등에 관한 기록 (기간: 3, 근거: 전자상거래등에서의 소비자보호에 관한 법률)

??- 대금결제 등의 공급에 관한 기록 (기간: 5, 근거: 전자상거래등에서의 소비자보호에 관한 법률)

??- 소비자의 불만 또는 분쟁처리에 관한 기록 (기간: 3, 근거: 전자상거래등에서의 소비자보호에 관한 법률)

??- 본인확인에 관한 기록 (기간: 6개월, 근거: 정보통신이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률)

 

4 (개인정보의 파기절차 및 방법)

회사는 원칙적으로 개인정보 수집 및 이용 목적이 달성된 후에는 해당 정보를 지체 없이 파기합니다. 파기절차 및 방법은 다음과 같습니다.

◇ 파기절차

??- 이용자가 회원가입 등을 위해 입력한 정보는 목적이 달성된 후, 별도의 DB로 옮겨져(종이의 경우 별도의 서류함) 내부 방침 및 기타 관련 법령에 의한 정보보호 사유에 따라(‘보유 및 이용 기간참조) 일정 기간 저장된 후 파기됩니다. 별도 DB로 옮겨진 개인정보는 법률에 의한 경우를 제외하고는, 보유되는 이외의 다른 목적으로 이용되지 않습니다.

◇ 파기방법

??- 전자적 파일형태로 저장된 개인정보는 기록을 재생할 수 없는 기술적 방법을 사용하여 삭제합니다.

 

5 (개인정보의 제3자 제공)

회사는 이용자의 개인정보를 교육업무 목적 외에 제3자에게 제공하지 않습니다. , 아래의 경우에는 예외로 합니다.

1. 고용보험환급 교육과정 실시 및 수료 보고

??- 근거: 고용노동부고시 제2015-6호 『사업주 직업능력개발훈련 지원규정』

??- 제공받는 자: 고용노동부, 한국산업인력공단, 이용자의 소속회사(사업주)

??- 이용목적: 고용보험환급 교육과정 실시 및 수료 보고

??- 제공항목: 성명, 주민등록번호, 소속회사, 연락처, 이메일 주소, 접속로그, 학습정보

??- 보유 및 이용기간: 수집 후 3

2. 직업능력개발훈련 모니터링에 관한 규정

??- 근거: 근로자직업능력개발법 제24

고용노동부고시 제2015-6호 『사업주 직업능력개발훈련 지원규정』

고용노동부훈련 제2015-126호 『직업능력개발훈련모니터링에 관한 규정』

??- 제공받는 자: 한국산업인력공단

??- 이용목적: 고용보험환급 교육과정 수강생 모니터링 (문자발송 등)

??- 제공항목: 성명, 성별, 생년월일, 회사, 연락처, 이메일, 수강정보

??- 보유 및 이용기간: 수집 후 3

3. 기타

??- 이용자가 사전에 동의한 경우

??- 법령의 규정에 의거하거나, 수사 목적으로 법령에 정해진 절차 및 방법에 따라 수사기관의 요구가 있는 경우

6 (이용자의 권리와 그 행사방법)

이용자는 등록되어 있는 자신의 개인정보를 조회하거나 수정할 수 있으며 가입 해지를 요청할 수도 있습니다.

이용자의 개인정보 조회ㆍ수정을 위해서는개인정보 변경’(또는회원정보 수정), 가입해지(동의 철회)를 위해서는회원탈퇴를 클릭하여 본인확인 절차를 거친 후 직접 열람하여, 정정 또는 탈퇴가 가능합니다. 또는 회사 개인정보관리 책임자에게 서면, 전화 또는 이메일로 연락하시면 지체 없이 조치하겠습니다.

이용자가 개인정보의 오류에 대한 정정을 요청한 경우에는 정정을 완료하기 전까지 당해 개인정보를 이용 또는 제공하지 않습니다. 또한 잘못된 개인정보를 제3자에게 이미 제공한 경우에는 정정 처리결과를 제3자에게 지체 없이 통지하여 정정이 이루어지도록 하겠습니다.

회사는 이용자에 의해 해지 또는 삭제된 개인정보를개인정보의 보유 및 이용 기간에 명시된 바에 따라 처리하고, 그 외의 용도로 열람 또는 이용할 수 없도록 처리하고 있습니다.

7 (개인정보 자동수집 장치의 설치, 운영 및 거부에 관한 사항)

회사는 이용자 정보를 수시로 저장하고 찾아내는쿠키(cookie)’ 등을 운용합니다. 쿠키는 한국사회복지협의회 사이버교육원의 웹사이트를 운영하는데 이용되는 서버가 이용자의 웹브라우저에 보내는 아주 작은 텍스트 파일로, 귀하의 컴퓨터 하드디스크에 저장됩니다. 회사는 다음과 같은 목적을 위해 쿠키를 사용합니다.

◇ 쿠키 등 사용 목적

??- 이용자의 접속 빈도나 방문 시간 등을 분석, 이용자의 취향과 관심분야를 파악 및 자취 추적, 각종 이벤트 참여 정도 및 방문 회수 파악 등을 통한 타깃 마케팅 및 개인 맞춤서비스 제공

이용자는 쿠키 설치에 대한 선택권을 가지고 있습니다. 따라서 이용자는 웹브라우저의 옵션을 설정함으로써 모든 쿠키를 허용하거나, 쿠키가 저장될 때마다 확인을 거치거나, 아니면 모든 쿠키의 저장을 거부할 수도 있습니다.

◇ 쿠키 설정 거부 방법

??- 쿠키 설정을 거부하는 방법으로, 이용자가 사용하는 웹브라우저의 옵션을 아래와 같이 선택할 수 있습니다. , 이용자가 쿠키 설치를 거부하였을 경우에는 서비스 제공에 어려움이 있을 수 있습니다.

?ㆍ설정 방법 예(인터넷 익스플로어의 경우): 웹브라우저 상단의 도구 > 인터넷 옵션 > 개인정보

?? 모든 쿠키의 허용, 또는 쿠키를 저장할 때마다 확인, 또는 모든 쿠키의 저장 거부

8 (직업능력개발훈련 모니터링 규정)

한국산업인력공단이 직업능력개발훈련에 대한 부정ㆍ부실 등의 문제점을 파악하여, 이를 시정하거나 연구용역과 제도개선 등에 활용하기 위한 시스템 입니다.

1. 관련 규정

??- 근로자직업능력개발법 제24(직업능력개발훈련과정의 인정 및 인정취소 등)

①제20조 및 제23조에 따라 직업능력개발훈련을 실시하려는 자(직업능력개발훈련을 위탁 받아 실시하려는 자를 포함한다)는 그 직업능력개발훈련과정에 대하여 고용노동부장관으로부터 인정을 받아야 한다.

??- 고용노동부고시 제2015-6호 『사업주 직업능력개발훈련 지원규정』 제7(훈련실시신고 등)

①『근로자직업능력 개발법』 (이하 "" 이라 한다) 24조에 따라 훈련과정의 인정을 받은 자는 규칙 제8조제4항에 따라 훈련과정 인정 통지서를 발급한 한국산업인력공단 분사무소에 다음 각 호의 사항을 제출하여야 한다.

1.훈련개시일 전일까지 별지 제2호 서식의 훈련실시신고서 (다만, 기업대학이 운영하는 훈련과정은 훈련 개시 후 30일 이내)

④훈련과정의 인정을 받은 자는 원격훈련과정 또는 제7 3의 제1항 단서에 해당하는 훈련기관이 운영하는 훈련과정의 경우에는 훈련생의 휴대전화 또는 이메일 주소를 포함하여 제출하여야 한다.

??- 고용노동부고시 제 2015-6호 『사업주 직업능력개발훈련 지원규정』 제2(정의)

"원격훈련 자동모니터링시스템"이란 인터넷원격훈련기관이나 우편원격훈련기관에서 운영하는 훈련과정의 훈련생 관리 정보를 자동 수집하여 모니터링 할 수 있는 시스템을 말한다.

??- 고용노동부훈령 제2015-126호 『직업능력개발훈련 모니터링에 관현 규정』 제2(모니터링의 개념)

"모니터링"이라 함은 직업능력개발 훈련기간 중 훈련현장 방문, 전화, 면담, 설문 및 HRD-Net 활용 등을 통하여 얻은 훈련 관련 자료의 조사, 분석으로 훈련실태 및 직업능력개발 사업의 부정,부실 등 문제점을 파악하여 이를 시정하거나 연구용역,제도개선 등에 활용하는 일련의 업무를 말한다.

2. ACS (Auto Calling System)

학습자 연락처 등록을 의무화하여 훈련실시 신고 단계에서 학습자에게 학습 여부를 SMS로 발송하고, 사실관계 확인 및 조치하는 사전 모니터링 기능

3. 한국산업인력공단 정보제공 항목

로그인 기록, 생년월일, 학습자ID, 주소, 휴대 전화번호, 이메일 주소, 직장명, 학습과정, 학습이력, 학습결과, 평가 응시 및 과제 제출 일자와 내역, 평가ㆍ과제 점수

9 (개인정보에 관한 민원서비스)

회사는 이용자의 개인정보를 보호하고 이와 관련된 불만을 처리하기 위하여 아래와 같이 개인정보관리 담당자를 지정하고 있습니다.

??- 개인정보관리책임자: 이수연 팀장

??- 담당부서: 교육운영팀

??- 전화번호: 02-868-6773

??- 이메일 주소: yun5481@wmx.co.kr

이용자는 회사의 서비스를 이용하며 발생하는 모든 개인정보보호 관련 민원을 개인정보관리 책임자 혹은 담당부서로 신고할 수 있습니다. 회사는 신고사항에 대해 신속하게, 그리고 충분히 답변을 드릴 것입니다. 기타 개인정보 침해에 대한 신고나 상담이 필요한 경우에는 아래 기관에 문의하시기 바랍니다.

(1) 개인정보 침해신고센터 (한국인터넷진흥원 운영)

??? 소관업무 : 개인정보 침해사실 신고, 상담 신청

??? 홈페이지 : privacy.kisa.or.kr

??? 전화 : (국번없이) 118

??? 주소 : (138-950) 서울시 송파구 중대로 135 한국인터넷진흥원 개인정보 침해신고센터

(2) 개인정보 분쟁조정위원회 (한국인터넷진흥원 운영)

??? 소관업무 : 개인정보 분쟁조정신청, 집단분쟁조정 (민사적 해결)

??? 홈페이지 : privacy.kisa.or.kr

??? 전화 : (국번없이) 118

??? 주소 : (138-950) 서울시 송파구 중대로 135 한국인터넷진흥원 개인정보 침해신고센터

(3) 대검찰청 사이버범죄수사단

??? 02-3480-3573 (www.spo.go.kr)

(4) 경찰청 사이버테러대응센터

??? 1566-0112 (www.netan.go.kr)

본 개인정보 취급방침에서 규정되지 않은 사항은 관계법령의 범위 내에서 당사 이용약관을 우선적으로 적용합니다. 회사는 개인정보 취급방침을 개정하는 경우 최소 7일 전에 홈페이지의 공지사항을 통하여 고지할 것입니다.

 

??- 시행일자: 20161010

??- 개정일자:

 
 
한국사회복지교육원 (우08377)서울 구로구 디지털로 33길 12 우림이비지센터 2차 404호 대표자 : 김명희
사업자등록번호 : 113-86-74476 통신판매업 신고번호 : 제 2016-서울구로-1348호 개인정보관리 책임자 : 이면동